A Ashoka sempre acreditou que mudanças sociais são realizadas e disseminadas por pessoas com capacidade de liderança, criatividade e comprometimento para resolver, de forma efetiva, problemas sociais: os Empreendedores Sociais.
É a partir da Rede de Empreendedores Sociais que a Ashoka identifica tendências, além de criar e estimular transformações sociais inovadoras. A visão do setor social e conhecimento acumulado da Ashoka, portanto, começam a ser construídos na excelência da seleção de Empreendedores Sociais com ideias inovadoras de amplo impacto social. Eles atuam como orientadores de todos os programas da Ashoka.
O processo de seleção da Ashoka está centrado na pessoa e na solução inovadora. A inovação é o primeiro entre critérios analisados: inovação, perfil empreendedor, criatividade, impacto social e fibra ética.
O processo de seleção para tornar-se Empreendedor(a) Social é rigoroso e baseia-se numa avaliação tanto da trajetória pessoal como a trajetória profissional do(a) candidato(a) por membros da Equipe Ashoka Brasil e Internacional e pelos próprios Empreendedores, utilizando para isso os cinco critérios da Ashoka .
O que nós não selecionamos:
A Ashoka não apoia financeiramente projetos, cursos e trabalhos assistenciais. Para as pessoas que atualmente estão ligadas ao governo, seja em nível Municipal, Estadual e/ou Federal, a Ashoka busca integrá-los em suas iniciativas temáticas ou articulá-los com Empreendedores que estejam influenciando em políticas públicas. No entanto, estas pessoas não estão aptas a integrar a Rede Ashoka de Empreendedores Sociais.
Prazos e Etapas do Processo
A busca e seleção de novos empreendedores não acontecem em prazos determinados, pois além da analisar os critérios, é necessário encontrar parceiros que viabilizem a realização do processo. Assim, você pode indicar pessoas ou se candidatar em qualquer época do ano. No entanto, isto não significa que a análise da candidatura tenha uma data exata para acontecer. O processo de análise das candidaturas varia de acordo com o volume de iniciativas que chegam e dos recursos disponíveis e pode durar de 2 a 4 meses.
Antes de iniciar o processo, recomendamos a leitura e análise cuidadosa dos critérios. Para participar do processo, o(a) candidato(a) deverá enviar uma pré-proposta contendo os seus contatos, uma breve descrição de sua trajetória pessoal e profissional e um resumo sintético de sua iniciativa inovadora.
Quando a pré-proposta revela potencial em relação aos critérios de seleção da Ashoka e o(a) empreendedor(a) não necessita de recurso financeiro para continuar dedicado(a) à ideia, ele(a) passa para a próxima etapa do processo que consiste na elaboração e envio de uma proposta mais detalhada. Nas situações em que for essencial o apoio por meio da bolsa-auxílio, a Ashoka irá informar sobre a viabilidade da candidatura.
Analisada a consistência da proposta detalhada, o(a) candidato(a) passa por uma entrevista pessoal com um representante da Ashoka Brasil, numa visita de campo, com o objetivo de conhecer a atuação do(a) candidato(a) em seu ambiente de trabalho e coletar mais informações que ajudem a verificar a adequação da candidatura aos critérios de seleção.
Ao verificar o potencial de combinação da pessoa e da sua iniciativa com os critérios, o(a) candidato(a) fornece referências profissionais para atestar a sua conduta ética e a qualidade do seu trabalho. Em seguida, ele(a) participa de uma entrevista com um(a) representante da Ashoka Internacional e, caso aprovado(a), integrará o Painel de Seleção, realizado duas vezes por ano. O Painel de Seleção consiste em três entrevistas realizadas por Empreendedores Sociais da Ashoka. Após as entrevistas, os Empreendedores Sociais decidem, por meio do diálogo e consenso, se o(a) interessado(a) possui todas as características necessárias para ingressar na Rede da Ashoka.
Encerrado o processo local com o Painel, a Ashoka Brasil envia o material completo dos candidatos pré-selecionados para a avaliação final do Conselho Internacional da Ashoka. Somente a partir da aprovação desse Conselho é que o(a) candidato(a) passa a integrar a Rede de Empreendedores Sociais da Ashoka, e assim, a participar das iniciativas e trocas dentro da Rede além de receber a bolsa auxílio, nos casos em que esta se aplica, por três anos para ajudá-lo(a) a se dedicar integralmente ao desenvolvimento de sua iniciativa. Assim como não possui data fixa para o início da seleção, também não há um tempo determinado para a finalização do processo de seleção: a duração depende do avanço, recusa e interação do(a) candidato(a) em cada etapa de seleção.
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Perfil criado no momento da entrada de Claudia L. Epelman para a Rede Ashoka em 2000.
A Tucca – Associação para Crianças e Adolescentes com Tumor Cerebral tem por missão melhorar as condições de tratamento de crianças e adolescentes portadores de tumor cerebral. Fundada por Cláudia L. Epelman, a organização acompanha o tratamento, do diagnóstico até [...]
Sobre o Processo de Seleção
A Ashoka sempre acreditou que mudanças sociais são realizadas e disseminadas por pessoas com capacidade de liderança, criatividade e comprometimento para resolver, de forma efetiva, problemas sociais: os Empreendedores Sociais.
É a partir da Rede de Empreendedores Sociais que a Ashoka identifica tendências, além de criar e estimular transformações sociais inovadoras. A visão do setor social e conhecimento acumulado da Ashoka, portanto, começam a ser construídos na excelência da seleção de Empreendedores Sociais com ideias inovadoras de amplo impacto social. Eles atuam como orientadores de todos os programas da Ashoka.
O processo de seleção da Ashoka está centrado na pessoa e na solução inovadora. A inovação é o primeiro entre critérios analisados: inovação, perfil empreendedor, criatividade, impacto social e fibra ética.
O processo de seleção para tornar-se Empreendedor(a) Social é rigoroso e baseia-se numa avaliação tanto da trajetória pessoal como a trajetória profissional do(a) candidato(a) por membros da Equipe Ashoka Brasil e Internacional e pelos próprios Empreendedores, utilizando para isso os cinco critérios da Ashoka .
O que nós não selecionamos:
A Ashoka não apoia financeiramente projetos, cursos e trabalhos assistenciais. Para as pessoas que atualmente estão ligadas ao governo, seja em nível Municipal, Estadual e/ou Federal, a Ashoka busca integrá-los em suas iniciativas temáticas ou articulá-los com Empreendedores que estejam influenciando em políticas públicas. No entanto, estas pessoas não estão aptas a integrar a Rede Ashoka de Empreendedores Sociais.
Prazos e Etapas do Processo
A busca e seleção de novos empreendedores não acontecem em prazos determinados, pois além da analisar os critérios, é necessário encontrar parceiros que viabilizem a realização do processo. Assim, você pode indicar pessoas ou se candidatar em qualquer época do ano. No entanto, isto não significa que a análise da candidatura tenha uma data exata para acontecer. O processo de análise das candidaturas varia de acordo com o volume de iniciativas que chegam e dos recursos disponíveis e pode durar de 2 a 4 meses.
Antes de iniciar o processo, recomendamos a leitura e análise cuidadosa dos critérios. Para participar do processo, o(a) candidato(a) deverá enviar uma pré-proposta contendo os seus contatos, uma breve descrição de sua trajetória pessoal e profissional e um resumo sintético de sua iniciativa inovadora.
Quando a pré-proposta revela potencial em relação aos critérios de seleção da Ashoka e o(a) empreendedor(a) não necessita de recurso financeiro para continuar dedicado(a) à ideia, ele(a) passa para a próxima etapa do processo que consiste na elaboração e envio de uma proposta mais detalhada. Nas situações em que for essencial o apoio por meio da bolsa-auxílio, a Ashoka irá informar sobre a viabilidade da candidatura.
Analisada a consistência da proposta detalhada, o(a) candidato(a) passa por uma entrevista pessoal com um representante da Ashoka Brasil, numa visita de campo, com o objetivo de conhecer a atuação do(a) candidato(a) em seu ambiente de trabalho e coletar mais informações que ajudem a verificar a adequação da candidatura aos critérios de seleção.
Ao verificar o potencial de combinação da pessoa e da sua iniciativa com os critérios, o(a) candidato(a) fornece referências profissionais para atestar a sua conduta ética e a qualidade do seu trabalho. Em seguida, ele(a) participa de uma entrevista com um(a) representante da Ashoka Internacional e, caso aprovado(a), integrará o Painel de Seleção, realizado duas vezes por ano. O Painel de Seleção consiste em três entrevistas realizadas por Empreendedores Sociais da Ashoka. Após as entrevistas, os Empreendedores Sociais decidem, por meio do diálogo e consenso, se o(a) interessado(a) possui todas as características necessárias para ingressar na Rede da Ashoka.
Encerrado o processo local com o Painel, a Ashoka Brasil envia o material completo dos candidatos pré-selecionados para a avaliação final do Conselho Internacional da Ashoka. Somente a partir da aprovação desse Conselho é que o(a) candidato(a) passa a integrar a Rede de Empreendedores Sociais da Ashoka, e assim, a participar das iniciativas e trocas dentro da Rede além de receber a bolsa auxílio, nos casos em que esta se aplica, por três anos para ajudá-lo(a) a se dedicar integralmente ao desenvolvimento de sua iniciativa. Assim como não possui data fixa para o início da seleção, também não há um tempo determinado para a finalização do processo de seleção: a duração depende do avanço, recusa e interação do(a) candidato(a) em cada etapa de seleção.